Je staat voor de taak anderen te helpen bij verandering. Een verandering, hoe klein ook, heeft altijd een effect in zijn eigen context en de mensen die er direct of indirect bij betrokken zijn. Je komt problemen tegen met medewerkers of teams, die soms zo hardnekkig en complex zijn dat het je, ondanks al je inspanningen, niet lukt deze op te lossen. 

In deze workshop leer je dat er ook in zulke situaties altijd oplossingen zijn én hoe je beter kan motiveren en enthousiasmeren. We maken duidelijk dat er een radicaal andere manier is om te kijken naar de realiteit zoals die is. Je leert problemen anders op te lossen dan vanuit de mindset die we geleerd hebben. Dit doen we met een evidence based model: Oplossingsgericht Denken en Werken. Met  dit model wordt sneller resultaat bereikt met minder inspanning. Werken met dit model wordt al snel meer dan alleen het toepassen ervan: mensen die werken met dit model ervaren meer plezier en energie

De workshop bestaat uit twee delen. Het eerste deel is centraal waarin we kort en in actieve vorm de principes van het Oplossingsgerichte model uitleggen. Daarna splitst de groep zich op in drie groepen waar de groepen afzonderlijk met één van onze trainers aan de slag met een keus uit drie verschillende toepassingsgebieden:

1. Oplossingsgericht veranderen: “Het positieve domino-effect van resources en kleine stapjes” 
   Ontdek een actiegericht en pragmatisch model voor resultaatversnelling en het omdenken van problemen bij verandertrajecten.
   
2. Oplossingsgerichte conflicthantering: “Het alternatief van de twee keuzes” 
   Leer enkele oplossingsgerichte gesprekstechnieken zodat je anderen kunt coachen zodat zij makkelijker conflicten op te lossen.
   
3. Oplossingsgerichte teamcoaching: “Het vermenigvuldigen van gezamenlijke energie en intelligentie" 
   Ervaar het verschil tussen een traditionele teamcoaching en een oplossingsgerichte variant. Leer trucs om de communicatie en werkwijze van een team positief en constructief te verbeteren.

We zullen tijdens deze workshops vooral actief en interactief aan de slag gaan met praktische oefeningen en voorbeelden uit jouw dagelijkse praktijk.

Na afloop van deze workshop heb je een begin gemaakt met het werken met het Oplossingsgerichte Model. Je hebt gereedschap aangereikt gekregen dat direct toepasbaar is in je huidige werk. Bovendien heb je ervaren welke positieve energie het bij je losmaakt en hoe met veel realiseerbare kleine stapjes een gewenste toekomst bereikt kan worden.